Ein Team kann sein Potential voll entfalten, wenn der Leiter des Teams diese Entwicklung fördert.
Dazu ist das passende Handwerkszeug wichtig, wie
Menschen bringen sich gern ein.
An der richtigen Stelle, mit ausreichenden Informationen und ehrlicher Wertschätzung zeigen Mitarbeiter was sie können.
Und sie wachsen über sich hinaus. Sie werden bereit selbst Verantwortung zu übernehmen durch
Führen Sie Ihr Team sicher, auch durch die anhaltenden Veränderungen. Achten Sie auf die Entwicklung von zukunftsrelevanten Kompetenzen, wie
Neue Wege zu gehen und Vertrautes loszulassen verursacht Unsicherheit, manchmal sogar Angst. Sprechen Sie offen darüber, ermutigen Sie Ihre Mitarbeiter sich damit aktiv auseinander zu setzen, sich gegenseitig zu unterstützen und feiern Sie die erkämpften Erfolge gemeinsam.